Avec l’inauguration de ses nouveaux bureaux à Tours, Tractebel renforce son ancrage au plus près d’EDF CNEPE et des grands programmes nucléaires français. Dans un secteur en pleine relance, l’entreprise offre aux ingénieur(e)s un environnement où expertise technique, impact concret et esprit collaboratif se rencontrent.
L’industrie se réinvente. Et derrière chaque transformation, il y a des femmes et des hommes pour la rendre possible. À travers ce webinar, plongez dans les coulisses des projets menés chez Accenture et découvrez les métiers, les expertises et les défis de celles et ceux qui accompagnent les plus grands acteurs industriels dans leur transformation. Ragardez le replay !
Kelsey McKee et Clément Roux incarnent deux parcours différents mais complémentaires : celui de la découverte et de la rigueur, des sites d’exploration à l’international aux installations industrielles. Tous deux démontrent qu’expertise technique, sens du collectif et passions personnelles peuvent s’harmoniser pour créer un équilibre durable.
Pour atteindre ses objectifs climatiques et gagner en indépendance énergétique, la France mise sur une relance du nucléaire. Le raccordement de l’EPR de Flamanville au réseau électrique marque une étape clé, symbole du dynamisme retrouvé de la filière. Et ce n’est qu’un début : construction des EPR2, développement des petits réacteurs modulaires (SMR), projets de fusion nucléaire avec ITER, prolongation...
En 2024, les investissements mondiaux dans l’intelligence artificielle ont atteint 200 milliards de dollars, entraînant une accélération sans précédent de son déploiement dans tous les secteurs. L’IA automatise, optimise, apprend. Face à cette montée en puissance, une question s’impose : l’ingénieur serait-il une espèce en voie d’extinction ? Pour répondre à cette question, nous avons rencontré Nicolas Bureau, Responsable du...
En France, les femmes représentent environ 24% des ingénieurs. Chez Assystem, 1ère entreprise d'ingénierie nucléaire en Europe, cette part monte à 30%. Mais comment le groupe réussit-il à faire progresser cette proportion année après année ? Retour sur trois ingrédients de ce succès !
Avec Orano Real Meeting, découvrez une expérience innovante qui vous plonge dans la réalité du groupe Orano, portée par celles et ceux qui l’incarnent. Une manière unique de se projeter avant même de candidater.
Du 18 au 24 novembre 2024, Orano a participé à la 28 ème Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), réaffirmant son engagement en faveur de l’inclusion. Le groupe affiche un taux d'emploi global de travailleurs en situation de handicap de 5,67% de son effectif total et poursuit ses actions de sensibilisation pour promouvoir un environnement de travail inclusif...
