Sciences de la vie : un terrain d’expression pour les experts en quête de sens | Capgemini

Des biotechnologies à la pharmacie, de la nutraceutique aux dispositifs médicaux, les sciences de la vie couvrent un large spectre d’activités unies par une même vocation : mettre les progrès de la science et de la technologie au service de la santé.

Mais derrière cette ambition, le secteur fait face à une équation exigeante : innover toujours plus vite, tout en industrialisant de manière sûre, conforme et économiquement soutenable.

Les entreprises du secteur se transforment et repensent leur R&D pour accélérer l’innovation et fiabiliser les essais cliniques, tout en adaptant leur outil industriel à des contraintes réglementaires, budgétaires, logistiques et environnementales toujours plus fortes.

Cette transformation implique une évolution des organisations, des métiers et des pratiques. Elle exige surtout des profils expérimentés capables de faire le lien entre science, industrie et réglementation – avec le digital comme catalyseur clé de ces mutations.

Partenaire de longue date des acteurs de la santé, Capgemini Engineering les accompagne dans leur transformation avec un objectif clair : des opérations plus agiles, plus sûres, plus résilientes et plus compétitives.

Qu’il s’agisse de construire ou moderniser une infrastructure de production, de reconfigurer une activité ou de digitaliser des solutions, Capgemini Engineering intervient de bout en bout, sur toutes les dimensions des projets : humaine, organisationnelle, technologique, industrielle (qualité, procédés) et pilotage de projet.

Capgemini Engineering s’appuie sur un large éventail d’expertises technologiques, méthodologiques et métiers, et recrute des profils expérimentés pour relever ces défis.

Cette expertise peut s’être construite au sein des sciences de la vie, comme pour Adeline Terriac, experte du manufacturing et des opérations chez Capgemini Engineering, forte de 18 ans de carrière, dont 13 dans le conseil. Mais elle peut aussi s’être forgée dans d’autres industries de procédés fortement réglementées, cosmétique, agroalimentaire ou énergie, démontrant que les compétences acquises dans ces environnements complexes sont pleinement transférables aux sciences de la vie.

C’est le cas pour Cécile Walther, lead engineer CQR, qui a passé 24 ans dans l’industrie sucrière avant de rejoindre, il y a 11 ans, Capgemini Engineering et le secteur de la santé.

«Ce qui m’a attirée, et ce qui me maintient en éveil, c’est la diversité des missions», témoigne-t-elle. D’une mission ponctuelle à un accompagnement au long cours, la variété des métiers, des contextes et des enjeux est permanente : expert, manager, chef de projet ou membre d’une communauté de savoir. Ce quotidien au sein d’un secteur en pleine réinvention est un apprentissage permanent auquel s’ajoute celui proposé par Capgemini pour faire évoluer ses compétences.

Tout ceci ouvre de vastes perspectives d’évolution personnelle, que ce soit vers l’expertise technique, le management de projet ou l’architecture de solutions. «Dans un secteur exigeant mais porteur de sens, Capgemini Engineering offre aux experts des sciences de la vie un terrain d’expression à la hauteur de leurs compétences et de leurs aspirations», confirme Adeline Terriac.

Rejoindre les sciences de la vie chez Capgemini Engineering, c’est mettre son expertise au service de projets concrets et utiles, évoluer dans un environnement stimulant, et tourner durablement le dos à la routine.

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